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    陜西教師資格證2022面試每日一練(4.1)

    時(shí)間:
    2022-04-01 15:23:02
    作者:
    吳老師
    閱讀:
    來源:
    陜西教師資格網(wǎng)
      【導(dǎo)讀】四月已經(jīng)來臨,距離2022年下半年陜西教師資格證面試只剩一個(gè)月的時(shí)間,你做好準(zhǔn)備了嗎?為了幫助大家順利通關(guān),陜西教師資格網(wǎng)帶來面試結(jié)構(gòu)化必備題,快來看看!

      1. 【問題】老師按成績高低安排座位,把成績不好的安排在后邊。你怎么看?

      【參考答案】

      這種做法是不正確的。針對(duì)這個(gè)問題,我會(huì)從以下方面進(jìn)行解決:

      首先,對(duì)學(xué)生而言,以成績來評(píng)價(jià)一個(gè)學(xué)生,不夠全面和客觀。考試成績可以受到很多因

      素的影響,而教師在評(píng)價(jià)一個(gè)學(xué)生的時(shí)候要從多方面進(jìn)行考量。而根據(jù)成績排座位這種做法本身就不應(yīng)該這樣不利于學(xué)生的身心發(fā)展 。

      其次,教師按照成績排座位體現(xiàn)出教師職業(yè)道德的缺失。平等公平、關(guān)愛學(xué)生,是教師在對(duì)待學(xué)生和處理師生關(guān)系的重要準(zhǔn)則。作為老師應(yīng)該關(guān)心學(xué)生,平等對(duì)待和處理學(xué)生問題。

      最后,按照成績排座位也會(huì)影響班級(jí)的團(tuán)結(jié)和諧。按照成績排座位,會(huì)使學(xué)生產(chǎn)生差異心理,根據(jù)差異心理產(chǎn)生不同的班級(jí)內(nèi)團(tuán)體,影響班級(jí)的團(tuán)結(jié)和風(fēng)氣。

      總之,老師應(yīng)遵守職業(yè)道德,關(guān)心愛護(hù)學(xué)生,尊重學(xué)生,平等、公平對(duì)待學(xué)生,才能促進(jìn)學(xué)生的身心健康發(fā)展。

      2. 【問題】幾個(gè)學(xué)生作業(yè)沒有完成,老師只讓學(xué)習(xí)成績差的罰抄。你怎么看?

      【參考答案】

      老師只讓學(xué)習(xí)差的罰抄是不正確的,這種做法有違教育公平。如針對(duì)這個(gè)問題,我是這樣認(rèn)為的: 首先,老師要遵守職業(yè)道德,公平公正的對(duì)待每一位學(xué)生。教師不應(yīng)以成績差異來區(qū)分對(duì)

      待學(xué)生,這樣會(huì)造成成績差的學(xué)生對(duì)學(xué)習(xí)的厭惡,不利于學(xué)生的身心健康的發(fā)展,更違背了教育的公平性。在教師職業(yè)道德角度,是堅(jiān)決杜絕的。

      其次,罰抄屬于變相體罰的一種,教師不可以體罰學(xué)生。變相體罰并不能解決根本問題,老師應(yīng)給予學(xué)生正確的說服教導(dǎo),使學(xué)生認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤,改正錯(cuò)誤健康發(fā)展。老師應(yīng)著重幫助學(xué)生建立起重視作業(yè)的認(rèn)識(shí),真正意識(shí)到,家庭作業(yè)對(duì)于學(xué)習(xí)來說,是鞏固和提高,因此,無論是成績好的,還是成績差的, 完成作業(yè)對(duì)于他們都是同等重要的。同時(shí)應(yīng)該注意教師對(duì)學(xué)生的懲罰方式。

      最后,這種做法會(huì)影響班級(jí)的團(tuán)結(jié)和諧。老師不公平的對(duì)待會(huì)引起學(xué)生之間的嫉妒,從而

      激化矛盾,不利于一個(gè)和諧班集體的形成。因此,為了構(gòu)建一個(gè)和諧的集體,也應(yīng)該杜絕對(duì)學(xué)生的不公平對(duì)待。

      總之,作為老師要加強(qiáng)對(duì)教師職業(yè)道德的學(xué)習(xí),遵守職業(yè)道德,關(guān)心愛護(hù)學(xué)生,促進(jìn)自己和學(xué)生共同進(jìn)步。

      3. 【問題】有人說好的老師就有好的學(xué)生,壞的老師就有壞的學(xué)生,對(duì)此你怎么看?

      【參考答案】

      我認(rèn)為這樣的說法是片面的。針對(duì)這個(gè)問題,我認(rèn)為應(yīng)該從以下幾個(gè)方面進(jìn)行討論:

      首先,老師如果有過強(qiáng)的專業(yè)知識(shí)和教學(xué)技巧絕對(duì)會(huì)對(duì)學(xué)生產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。作為一名教師,教書育人是教師職業(yè)道德的靈魂所在。作為合格的教師會(huì)從各方面對(duì)學(xué)生產(chǎn)生積極的影響,真正的引導(dǎo)著學(xué)生向好的方向發(fā)展。從這個(gè)角度上來說,好的老師,確實(shí)可以更好的促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展。

      其次,學(xué)生是一個(gè)獨(dú)立意義的個(gè)體,學(xué)生接受知識(shí)的過程并不是簡單的被動(dòng)接受,而是經(jīng)

      過自己考量之后做出的判斷。學(xué)生的發(fā)展會(huì)受到老師的影響,但老師并不是唯一的決定因素, 學(xué)生不會(huì)以教師的意志為轉(zhuǎn)移,學(xué)生自身的意志才起著決定作用。所以說,并不是教師個(gè)人專業(yè)素質(zhì)和執(zhí)教能力過硬就可以教好學(xué)生的。

      最后,我們應(yīng)該秉持著教師為主導(dǎo),學(xué)生為主體的教育教學(xué)理念進(jìn)行客觀的分析指導(dǎo)每一個(gè)學(xué)生,把學(xué)生培養(yǎng)成全方位發(fā)展的人才。優(yōu)秀的教學(xué)既離不開教師的教,也離不開學(xué)生的學(xué)。所以我們既要提升教師的專業(yè)素養(yǎng)和執(zhí)教能力,又要注意學(xué)生的學(xué)習(xí)規(guī)律,幫助學(xué)生掃除學(xué)習(xí)障礙,真正為學(xué)生的發(fā)展著想。

      所以,我認(rèn)為好的老師就有好的學(xué)生,壞的老師就有壞的學(xué)生的說法是過于片面的,忽略了學(xué)生的主觀能動(dòng)性。

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